Примеры сопроводительных писем к резюме менеджера по продажам

Сопроводительное письмо к резюме — готовые примеры правильного написания

Отправляя резюме на вакансию, вы предоставляете работодателю все ваши профессиональные и личные качества, то чего сумели достичь, кратко описываете факты на пути профессионального роста.

Эффективное резюме – залог успеха, и это знает каждый.

Но как привлечь внимание менеджера по подбору персонала компании ещё до того, как он откроет вашу анкету соискателя? Для этого вам понадобиться написать сопроводительное письмо!

Наличие сопроводительного письма к резюме свидетельствует о серьезности ваших намерений, а рекрутер, у которого всегда много работы и мало времени, сможет оценить вашу попытку сэкономить ему минутку.

Сопроводительные письма не очень распространены на территориях стран постсоветского пространства, и многие соискатели считают, что его составление является пустой тратой времени, что есть ошибочным. Для вас – это шанс выделится среди других кандидатов, так что стоит подойти к отправляемому тексту со всей серьёзностью.

Правила написания правильного сопроводительного письма

Сопроводительное письмо к резюме должно быть четким и лаконичным, без размытых фраз и лишнего пафоса, просто краткое изложение информации о вас, и вашем желании получить именно эту работу. Кроме этого, здесь вы можете указать то, что в резюме упускается или является некорректным для указания, например, причины смены работы или возможно длительной паузы в трудовой деятельности.

Письмо должно иметь последовательную структуру. Начинайте с приветствия, простого «здравствуйте» или «добрый день» вполне достаточно, а вот если вам известно имя работодателя или человека, который занимается подбором персонала и будет рассматривать ваше резюме, то обязательно обратитесь в приветствии по имени-отчеству.

Дальше кратко изложите для чего отправили письмо, то есть ту цель, с которой вы посылаете резюме. Также принято указывать источник получения информации о вакансии, например, по объявлению в газете «Труд», или на джобовском сайте.

Теперь переходим к сути. В нескольких предложениях изложите кто вы и почему хотите работать в этой компании. Учтите, что не нужно пересказывать ваше резюме, достаточно изъять из него самое главное – то, что сможет отличить вас от других кандидатов, привлечь внимание к своей персоне.

Избегайте размытых фраз и общепринятых выражений типа «я профессиональный специалист», «легко обучаемый», такое пишется во многих сопроводительных письмах, поэтому на такие шаблонные фразы работодатели не обращают внимания, а вы никак не сможете произвести впечатление.

Обязательно напишите, что к письму прилагается резюме.

В конце письма не забудьте указать, что в случае, если вашей кандидатурой заинтересуются, вы готовы приехать на собеседование и ответить на все возникшие вопросы. Также оставьте контактную информацию – номер телефона и электронный адрес.

Хорошим завершающим штрихом будет фраза «спасибо за внимание» или «удачного дня».

Пример сопроводительного письма юриста

Добрый день!Меня зовут Александр Иванов. Я бы хотел участвовать в конкурсе на вакансию «Юрист», опубликованную на сайте хор-тор.ru.Мой опыт работы в юриспруденции составляет 3 года. Помимо этого, во время учёбы в институте я подрабатывал консультантом в «Юридической клинике».

Имею навыки проведения переговоров, составление договоров, исков, ведения судебных дел. На данный момент работаю юристом в юридической фирме «ФОРЕКС», хочу сменить место работы в связи с её скорым закрытием.Мое резюме приложено к данному письму, в нём вы можете более подробно ознакомиться с моей кандидатурой.

Если Вас заинтересует, вы можете связаться со мной по телефону 7-000-00-00-000

Спасибо за внимание!

Сопроводительное письмо на должность менеджера по продажам

Здравствуйте, Ирина Николаевна!Меня заинтересовала вакансия на должность «Менеджер по продажам», которая была опубликована в газете «Рабочая неделя».У меня есть большой опыт работы в торговле — более 5 лет. Занимала должности мерчендайзера, торгового представителя, менеджера по закупке. В процессе работы мне удалось добиться многих достижений.

В настоящее время в связи с переездом в город Харьков ищу работу и меня заинтересовала вакансия в вашей компании.Прилагаю к данному письму свое резюме и рекомендательные письма с предыдущих мест работы.Если вас заинтересует моя кандидатура, то вы сможете связаться со мной по телефону 8-000-00-000, или пришлите ваш ответ на мою электронную почту irinanikolaevna000@mail.

ru

Удачного дня!

Здравствуйте!На сайте rabota-ufa.ru размещена ваша вакансия на должность бухгалтера. Скажите, пожалуйста, вакансия еще актуальна?Сейчас я ищу работу ближе к своему новому месту жительства. За моими плечами больше 10 лет опыта работы на должности бухгалтера. Последние 3 года я проработал главным бухгалтером сети строительных магазинов “Болт”.

У меня есть опыт управления персоналом, и я отлично владею ПК и всеми сопутствующими программами в области бухгалтерии, среди которых: «1С-Бухгалтерия», Клиент-банк, Парус-Предприятие и т.д.Более подробно вы можете познакомиться с моей кандидатурой, прочитав мое резюме, которое находится во вложении.

Жду вашего ответа, хорошего вам дня!

Добрый день!Я заинтересована в получении должности секретаря. Мне 26 лет, имею диплом специалиста по специальности «лингвист». Мой опыт работы на должности секретаря составляет чуть больше 3 лет.

Помимо грамотного русского, я хорошо владею английским и французским языками. Я уверенный пользователь ПК (заканчивала дополнительные курсы) и умею работать с офисной техникой. Готова к ненормированному графику работы.

Мое полное резюме с фотографией прикреплено к письму.

Спасибо за внимание!

Здравствуйте!
Я нашел ваше объявление на сайте rabota.com. В описании к вакансии на должность помощника бухгалтера указано, что нужно иметь опыт работы от одного года.

К сожалению опыта работы у меня нет, но есть диплом специалиста по специальности «экономист», знания полученные во время учебы и прохождения производственной практики в компании «Кодак+» на должности помощника бухгалтера, а также огромное желание получить работу по специальности в вашей компании.

Я целеустремленный, внимательный и ответственный. Уверено владею ПК и умею пользоваться офисной техникой. Есть навыки работы в специализированных программах по бухгалтерии.

Жду вашего ответа.

Хорошего вам дня!

Пожалуйста, обратите внимание на то, что все представленные образцы сопроводительных писем к резюме, являются лишь рекомендациями того, как нужно составлять такого рода документы! Если вы не нашли подходящего примера, составьте свое письмо на основе нескольких готовых шаблонов. Удачи в поиске работы!

Источник: https://master-rezume.com/soprovoditelnoe-pismo-k-rezyume

Сопроводительное письмо к резюме: пример без опыта

Сопроводительное письмо – это небольшой текст, который вы пишете, чтобы сообщить работодателю, на какую вакансию вы претендуете и почему считаете, что можете ее занять.

Значимость этого документа выше, если у вас нет опыта работы. В этом случае резюме может оказаться недостаточно впечатляющим, ведь в нем нет важной информации – о профессиональном опыте и достижениях.

Грамотно составив сопроводительное письмо, вы повышаете свои шансы на трудоустройство.

Чтобы составить сопроводительное письмо без опыта работы, мы решили взять реально существующую вакансию и оттолкнуться от реальных требований работодателя.

Возьмите на заметку этот принцип: при подготовке сопроводительного письма внимательно читайте текст о вакансии.

Как написать сопроводительное письмо для конкретной вакансии: пример

Вакансия «Продавец-консультант». Полный текст объявления – на рисунке.

Как могло бы выглядеть сопроводительное письмо без опыта работы – пример для этой вакансии

«Добрый день, уважаемый менеджер по персоналу!

Меня зовут Анастасия. В мае текущего года я закончила Тульский Институт законоведения и управления по специальности «Менеджмент организации» (специалист). Хочу принять участие в конкурсе на вакансию «Продавец-консультант» для сети магазинов «Артишок» (объявление на сайте Trud.com от 22.07.17).

У меня есть непродолжительный опыт работы в сфере маркетинга: летом 2016 г. я работала промоутером в сети магазинов «Золушка» в течение 2-х месяцев.

Я использовала эту возможность практической работы по максимуму: получила навыки общения с потенциальными клиентами, при этом опиралась на знания о сегментировании целевой аудитории, о циклах развития товара, о психологических приемах продвижения товара и бренда.

Руководитель отдела персонала сети магазинов дала положительный отзыв о моей работе – по Вашему требованию, я могу предъявить рекомендательное письмо. В частности, Тамара Юрьевна отметила мое ответственное отношение к работе, пунктуальность, вежливость.

Во время сотрудничества с этим работодателем я дала 2-3 рекомендации по повышению эффективности рекламных листовок, которые я распространяла.

В соответствии с моими предложениями в макет были внесены изменения, а меня лично поблагодарил в письме руководитель отдела маркетинга (письмо я также могу показать по Вашему требованию).

Маркетингом я увлеклась еще во время обучения в вузе. Свою любимую книгу по маркетингу – «Основы маркетинга» Филипа Котлера – я знаю почти наизусть. Я уверена, что знания в области менеджмента, дополненные знаниями по маркетингу, являются хорошей основой для того, чтобы стать профессионалом высокого уровня в сфере продаж, продвижения товаров.

Мне хотелось бы начать свой профессиональный путь с позиции продавца-консультанта. Я убеждена, что эта позиция поможет мне закрепить базовые навыки продаж, общения с клиентами, мерчендайзинга. Мне хотелось бы получить опыт обслуживания покупателей на кассе, я готова освоить эту область и выполнять работу качественно.

Я убеждена, что дальнейший рост можно строить только на прочной основе практики, причем начинать нужно с первых ступенек, чтобы понять изнутри, как работает система продаж и продвижения. Я нацелена на результат, поскольку считаю, что имеет смысл работать только с полной самоотдачей, добиваясь высокой эффективности; иначе работа превращается в пустую трату времени и сил.

Сеть магазинов «Артишок» для меня – лучший работодатель, поскольку с момента появления сети на рынке в 2014 г. вы уверенно завоевываете покупателя, при этом ваши подходы к продвижению удивляют оригинальностью и искренностью (чего стоит рекламная кампания детских товаров про Сережу и Сеню, которую запомнили 99% мам в нашем городе).

Резюме прилагаю.

Готова рассказать о себе более подробно в удобное для вас время.

С уважением, Анастасия Меркулова.

Тел. [контактный телефон]”.

Плюсы этого текста:

• Информативное вступление, из которого ясно, от кого пришло резюме и на какую вакансию. Прятать факт отсутствия работы не имеет смысла. Особенно в данном случае: в объявлении указано, что работодатель готов рассматривать кандидатов без опыта. Но даже если такой ремарки нет, в сопроводительном письме лучше сразу указать, что вы – молодой специалист. При этом можно сразу, в следующем предложении, уравновесить этот «недостаток» чем-нибудь существенным. Например, можно упомянуть вуз, если он известный и престижный, и специальность, если она соответствует вакансии. Можно упомянуть об имеющемся опыте, даже непродолжительном. Если работодатель готов взять на работу специалиста без опыта, возможно, он даст вам шанс. Если же работодатель ищет специалиста с опытом, и сразу не поймет, что вы не соответствуете требованиям – скорее разочаруется, когда разберется, и до собеседования дело вряд ли дойдет.
• В идеале сопроводительное письмо должно быть адресным – когда вы его отправляете конкретному человеку (это может быть HR-менеджер, руководитель подразделения, руководитель компании, секретарь директора, могут быть другие варианты). Зная адресата, упоминайте его имя в обращении: «Добрый день, уважаемый Сергей Владимирович!». Если адресат вам неизвестен, можно обратиться к менеджеру по персоналу – если в объявлении есть признаки, что поиском специалиста занимается HR-менеджер. Самая общая формулировка – «Уважаемый представитель компании [название компании]!». Обращение должно быть, ведь так или иначе письмо будет читать конкретный человек.
• В тексте упоминается рекомендатель – человек, который может подтвердить факт сотрудничества с соискателем и поделиться впечатлениями. Эта информация повышает степень доверия к соискателю, помогает выглядеть серьезнее, солиднее. Если у вас нет опыта работы вообще – даже в рамках преддипломной практики или стажировок – в роли рекомендателя могут выступить ваши преподаватели, руководители практики, научный руководитель.
• Автор описывает непродолжительный опыт, причем делает это так, что значимость этого опыта кажется большой – поскольку молодой специалист не выполнял работу механически, а использовал приобретенные в вузе знания для повышения эффективности своей работы (на, казалось бы, такой «несерьезной» должности, как промоутер).
• В письме упоминается достижение – то, что соискатель внес дельное предложение, которое было принято в работу. Порой опытные соискатели упускают этот момент – важность упоминания в сопроводительном письме и резюме достижений – поэтому, если вы найдете, чем похвастаться, возможно, окажетесь достойным конкурентом более опытных специалистов.
• Важно, что соискатель подчеркивает готовность работать на данной должности какое-то время (не акцентирует внимание на карьерных перспективах), причем соискатель готов освоить наиболее трудоемкий участок работы, который не у всех вызывает энтузиазм – обслуживание на кассе. Работодатель может понять из этого текста, что специалист не попытается через пару месяцев пойти на повышение; напротив, он намерен получить результат именно на этой позиции.
• Соискатель демонстрирует, что он понимает, где хочет получить работу – создается впечатление, что за деятельностью компании (именно в той сфере, которая его интересует) кандидат следит продолжительное время, знает о достижениях компании (работодателю такая осведомленность всегда приятна).
• В последних предложениях автор подчеркивает, что в качестве цели рассматривает возможность работать как часть коллектива, принимать активное участие в достижении общих целей. Обратите внимание, что соискатель упоминает нацеленность на результат – это качество работодатель отметил как желаемое в объявлении о вакансии. Один из наименее удачных маневров, которые может сделать кандидат в последних предложениях – это подчеркнуть, как важна для него работа, поскольку он преследует свои личные цели (достойный заработок, стабильная зарплата, карьерный рост и пр.). Никто не отрицает наличия личных целей, но в сопроводительном резюме лучше сместить акцент на вклад, который вы можете сделать в общее дело.
• В последнем предложении автор подчеркивает, что готов прийти на собеседование. Пусть этот прием стандартный, но он работающий – вы ненавязчиво подталкиваете работодателя к встрече с вами.
• Письмо обязательно нужно завершить подписью. Не будет лишним написать в этом блоке контактный телефон – на случай, если работодатель тут же захочет позвонить и задать вопросы или пригласить на собеседование.

Структура сопроводительного письма без опыта работы:

Работодатель не ожидает, что вы пришлете ему безупречное письмо – документ, который можно использовать как образец эпистолярного жанра. Важна искренность, открытость, достоверность.

Текст может быть стилистически несовершенным, в чем-то излишне эмоциональным (например, когда соискатель пишет, что он с пеленок мечтал иметь именно эту профессию, и вакансия, на которую он претендует – верх его мечтаний).

Важно, чтобы документ содержал интересующую работодателя информацию, чтобы он «зацепил», не затерялся среди десятков похожих текстов.

Подойдите к написанию сопроводительного письма как к творческой задаче, не механически. Один удачный текст может открыть вам двери в компанию вашей мечты. Пусть эта мысль поможет вам найти силы, время и идеи для создания толкового документа.

Читайте еще: Резюме без опыта работы – образец

Источник: http://blog.trud.com/blog/2017/07/25/soprovoditelnoe-pismo-k-resume-primer-bez-opita/

5 примеров сопроводительных писем к резюме которые работают

Умение грамотно составить резюме имеет большое значение, но не менее важно и то, как правильно писать сопроводительное письмо к нему. Готовые примеры, полезные рекомендации по составлению – все это можно увидеть в статье.

Пример краткого сопроводительного письма (word)

Образец расширенного сопроводительного письма к резюме (word)

Секретарь

Даже если вы уверены в собственной грамотности, все равно следует хотя бы раз внимательно прочитать текст письма. «Корявое» изложение, орфографические, пунктуационные и другие ошибки не допускаются.

Основное назначение

Сопроводительное письмо для резюме выполняет ряд важных функций:

1. Предваряет прочтение резюме, содержит все необходимые комментарии.
2. Позволяет выделиться на фоне других соискателей благодаря возможности добавить еще несколько предложений. Это особенно актуально в тех случаях, когда резюме составляется в виде анкеты, бланк которой предлагает сам работодатель. Тогда именно сопроводительное письмо будет нести оттенок индивидуальности.
3. Позволяет заинтересовать читателя, убеждает его в необходимости ознакомиться с резюме и в конечном итоге составляет определенное впечатление о соискателе, а именно – о его умении самопрезентации, «продать» себя.
4. Наконец, в письме можно кратко упомянуть о той информации, которая была бы неуместной в резюме.

Виды сопроводительных писем к резюме

Среди всего разнообразия подобных деловых документов можно выделить 2 большие группы:

1. Краткое письмо выполняет чисто техническую задачу: оно действительно «сопровождает» резюме и настраивает читателя на то, чтобы он открыл основной документ для заочного знакомства с кандидатурой соискателя. Как правило, состоит из 2-3 предложений, например:

«Здравствуйте, Виктор Николаевич! Меня зовут Екатерина Борисовна. Заинтересовалась вакансией менеджера активных продаж, всю необходимую информацию направляю Вам в резюме».

В таких случаях очевидно, что нет смысла дублировать информацию основного документа, пытаться составлять особо длинные тексты. Прежде чем рассказывать о себе, следует поздороваться и кратко представиться.

1. Подробное сопроводительное письмо, как правило, применяется в случае, когда соискатель желает занять вакансию руководителя, коммерческого директора и другие позиции менеджмента. К этим же ситуациям можно отнести и случаи, когда соискатель претендует на «нестандартные», творческие профессии. Очевидно, что необходимо уже на этапе письма с резюме продемонстрировать свои навыки общения, показать свою индивидуальность, чтобы сформировать благоприятное первое впечатление.

Не следует думать, что сопроводительный текст пишется на целую страницу или более. На самом деле он должен состоять из 3-4 пунктов (3-4 абзацев) и легко прочитываться буквально за 30-40 секунд.

Структура сопроводительного текста к резюме

Сопроводительное письмо к резюме имеет четкую структуру: писать его нужно с учетом всех необходимых пунктов:

1. Приветствие.
2. Основная часть.
3. Прощание.

Приветствие

Приветствовать можно любым удобным способом: «Здравствуйте» или «Добрый день». При этом важно учесть несколько особенностей:

1. Если заранее известно, к кому конкретно вы будете обращаться, следует упомянуть именно этого человека. Допускается назвать его именно так, как вы прочитали об этом в соответствующем объявлении – по имени или по имени отчеству.
2. Если неизвестно, к кому конкретно следует обращаться, можно написать просто «Здравствуйте!» или «Добрый день!».
3. Если вы уже общались с этим человеком по телефону, можно кратко упомянуть об этом факте – так сотруднику будет гораздо легче вспомнить о вас. Например:

«Добрый день, Мария! В продолжение нашего сегодняшнего телефонного разговора направляю свое резюме».

Основная часть

Это и есть тело сопроводительного текста. Свои мысли следует излагать емко, конкретно и логично. Не допускается переходить с одного пункта на другой, нарушать логику повествования. За основу можно взять такую последовательность изложения:

1. Сначала традиционно рассказывают о том, на какую именно должность претендуют. Ее нужно назвать точно так же, как она была упомянута в отделении, например: «менеджер активных продаж отдела сбыта».
2. Затем нужно интересно, не шаблонно рассказать о том, почему именно эта вакансия привлекла ваше внимание. Лучше всего быть искренним и избегать категоричных формулировок, например: «С детства мечтал о …», «Очень люблю …», «Я незаменим…», «Моя уникальная квалификация позволяет…» и т.п. Это может быть правдой – т.е. у человека действительно может быть призвание. Но лучше поставить себя на место читателя: никто не может полностью поверить человеку заочно, только лишь потому, что он хорошо составил письмо с презентацией своих талантов.
3. Далее нужно описать собственный профессиональный опыт. Причем важно иметь в виду, что вы описываете не опыт вообще, а именно тот, который может быть полезен на данной позиции. Если опыта нет вообще, об этом можно написать так:

«Являюсь выпускницей …., поэтому эта работа, возможно, станет первой для меня». То есть не стоит писать категорично «У меня нет никакого опыта, но я всем научусь».

В конце основной части, сразу перед прощанием, можно еще раз упомянуть, почему вас так заинтересовала эта вакансия. Разумеется, сделать это нужно другими словами – так, чтобы читателю стало интересно.

Прощание

Писать нужно вежливо и в меру оригинально. Есть 2 варианта:

1. Можно пойти по стандартному пути: «С уважением» и ваши контактные данные.
2. Можно намекнуть на то, что вы ожидаете ответа, т.е. создать определенный образ будущего, но опять же без категоричности, например:

«Буду рада услышать ваш отклик на письмо и надеюсь на плодотворное сотрудничество».

или

«Ожидаю ответа на письмо, буду рад вашему предложению».

С другой стороны, не стоит демонстрировать какие-то крайние чувства, например:

«Очень сильно жду ответа, вы моя последняя надежда»

или

«Я с нетерпением буду ждать ответа – желательно побыстрее».

Составляем сопроводительное письмо к резюме: ТОП 5 полезных советов

И напоследок 5 наиболее важных советов, которые одновременно можно считать и самыми распространенными ошибками, допускаемыми соискателями.

Умение писать сопроводительное письмо для резюме имеет свое значение как на этапе заочного рассмотрения кандидатуры, так и во время собеседования. По сути, это возможность произвести первое впечатление.

Поэтому лучше заранее знать, какие ошибки не следует допускать при составлении этого документа.

1. Краткость – сестра таланта

Емкое, конкретное изложение – это одно из главнейших требований. Критерий оценки очень прост: на чтение всего текста должно уйти не более минуты. При этом читать нужно вдумчиво, а не скользя между строк.

2. По делу и о деле

Стиль изложения исключительно официально-деловой. документа наполняется исключительно фактами: какая вакансия заинтересовала, где вы о ней узнали, чем именно заинтересовала, каков ваш опыт в аналогичной деятельности.

3. Создаем атмосферу доверия

Цель письма – «продать» первую встречу. А без налаживания доверительной обстановки сделать это будет сложно. Создать подобную атмосферу можно нешаблонными формулировками.

Наверняка фразы «Заинтересован во взаимовыгодном сотрудничестве», «Обладаю достаточным уровнем компетентности», Отношусь к любому делу со всей серьезностью и ответственностью» могут «отпугнуть». Причина в их шаблонности и оттенке категоричности.

Те же самые клише можно заменить фразами, содержащие объективные, конкретные факты:

«Если мы устроим друг друга, рассчитываю проработать в вашей компании не менее 2 лет».

или

«Занимал аналогичную должность в компании «…» более 5 лет».

4. Креатив: границы допустимого

Шутливая, ироничная манера изложения в подавляющем большинстве случаев неуместны. Это воспринимается негативно, поскольку между вами еще не установлен полноценный контакт.

С другой стороны, есть ряд профессий, в которых умение шутить, метко выражаться – не только норма, но и существенное требование к навыкам работника. Поэтому в случае, например, с журналистами, ди-джеями, музыкантами нестандартная манера изложения мыслей может только приветствоваться. Однако в любом случае нужно хорошо чувствовать меру.

5. Внешность имеет значение

Посмотрите, насколько хорошо воспринимается ваш текст визуально. Сделайте все абзацы примерно одинаковыми, исключите длинные предложения со сложными речевыми конструкциями. Текст должен хорошо восприниматься как цельная картинка. Будет хорошо, если читающий сможет без труда найти интересующую его информацию сразу, а не «блуждать» глазом по «простыне» текста.

Таким образом, написать всегда лучше, чем не написать, поскольку исправлять готовый вариант – более простая задача, чем создавать его с нуля.

ссылкой:

(1 5,00 из 5)
Загрузка…

Источник: https://2ann.ru/primery-soprovoditelnyx-pisem-k-rezyume/

Пример сопроводительного письма к резюме — Московская академия продаж

03.07.2019

Сопроводительные письма к резюме стали писать сравнительно недавно. Они появились благодаря развитию современных технологий и стали дополнительным инструментом для привлечения внимания к соискателю. О том, что писать в сопроводительном письме к резюме и повысить его эффективность пойдет речь далее с конкретными примерами.

Читайте в статье:

• Что такое сопроводительное письмо
• Нужно ли писать письмо к резюме
• как правильно составить сопроводительное письмо
• Пример сопроводительного письма к резюме

Что такое сопроводительное письмо

Сопроводительное письмо называют еще мотивационным и пишут в отдельном документе, который высылается в качестве приложения к общему резюме соискателя в качестве отклика на вакансию в интернете. Оно отправляется в электронном виде и содержит дополнительную информацию, которая по какой-либо причине не вошла в резюме.

Писать ли сопроводительное письмо к резюме

Наличие сопроводительного письма не является обязательным условием. Иногда оно является даже лишним. Например, для устройства продавцом, консьержем или сторожем, его наличие было бы странным.

За то, если соискатель претендует на управляющие должности, то оно может склонить чашу решения в пользу того, кто не поленился его составить структурировано, грамотно и без грамматических и пунктуационных ошибок.

Кроме того, грамотное письмо может пригодиться:

1. Студентам и выпускникам учебных заведений без опыта работы. В то время, как пустое резюме может отпугнуть рекрутера, сопроводительный лист в отдельном документе поможет лучше узнать соискателя как человека, оценить его качества и желание работать.
2. Кандидатам, желающим полностью сменить вид деятельности. В этом случае письмо может повысить доверие к вам как к специалисту и оценить профессиональные качества, приобретенные на другой работе, которые могут помочь в новой сфере.

Потому нужно ли писать сопроводительное письмо к резюме – вопрос сугубо индивидуальный. Если соискатель уверен, что сможет заинтересовать работодателя с его помощью, то текст является обязательным, если нет – лучше обойтись одним резюме.

Как правильно писать сопроводительное письмо к резюме

Написанное пером – не вырубишь топором, а потому, чтобы не шокировать кадровика безграмотностью, красиво и подробно описать свои достоинства, рекомендуется следовать определенным рекомендациям, сведенным в простой алгоритм действий, представленный ниже.

Структура

Как и любой текст, структура сопроводительное письмо к резюме должно содержать:

1. Начало.
2. Основную часть.
3. Заключение.

Начните с приветствия, плавно переходя к причинам обращения, и закончите емким заключением, побуждающим пригласить вас на собеседование.

С чего начать

Начало должно заключаться в одном предложении, в котором соискатель должен изложить причину своего обращения именно здесь, а в не резюме. Если письмо будет направляться на email работодателя, желательно указать, на какую должность вы претендуете. Также здесь может содержаться информация, где вы нашли объявление о вакансии.

Как закончить

Окончить текст сопроводительного письма можно вежливой фразой, присущей деловой переписке. Например: «С уважением, Иннокентий Бартерфляев». Не лишним будет продублировать личные контактные данные для связи.

Пример сопроводительного письма к резюме

Посмотрите реальные примеры сопроводительных писем и можете делать их по самым успешным шаблонам, которые мы прикрепили специально для вас.

пример сопроводительного письма к резюме

Посмотрите еще один пример       

Требования к сопроводительному письму или как угодить кадровику

Приведенные выше рекомендации, как лучше писать сопроводительное письмо к резюме,являются проверенными не одним соискателем, но следовать им вплоть до буквы не обязательно. Иногда лучше отойти от стандартов, продемонстрировать собственную креативность.

О том, кто именно прочтет письмо, соискатель может и не знать. Но в любом случае необходимо оставаться вежливым и делать текст максимально персонализированным. Например: «Уважаемый сотрудник отдела кадров компании «Пончикофф».

Текст не должен быть длинным, а время его прочтения – занимать больше 15 секунд. Не нужно включать подробности личной биографии – это уменьшит шансы получить хорошую работу. Письмо должно быть лаконичным и содержать только необходимые сведения.

Стиль написания должен быть выдержан в стиле компании, в которую вы собираетесь устроиться. Чаще приветствуется деловой стиль с легкостью изложения и максимальной информативностью. Более вольным должен быть текст, направляющийся соискателем в стартап, дизайнерское предприятие или пиар-агентство, учитывая, также, что «скучные» письма, кадровики таких компаний не будут даже открывать.

При необходимости (особенно, если планируете работать за рубежом), не поленитесь перевести текст на английский или любой другой язык. Работодатель может также захотеть просто проверить ваш уровень знания иностранных языков и желал получить экспресс-оценку кандидата таким образом.

Как отправить письмо

Отправлять сопроводительное письмо необходимо вместе с резюме. Если вы отправляете отзыв с помощью электронной почты, проследите, чтобы на адрес пришло два документа: с резюме и мотивационным откликом.

На различных сайтах по поиску соискателей может быть специальное окно для этого. Если резюме напечатано, прикрепите к нему страницу с отзывом. Оно должно лечь на стол к рекрутеру вместе с остальными документами.

Если вы отправляете e-mail, не лишним будет продумать эффективный заголовок, чтобы выделить свое письмо среди остальных. Здесь же можете указать свой опыт или название вакансии, на которую претендуете.

Как писать не нужно

Перед отправкой, старайтесь проверить текст на наличие грамматических, пунктуационных или орфографических ошибок. Базовая проверка текстов в текстовом документе поможет сделать это легко и быстро.

Забудьте про стандартные шаблоны для подобных писем, скачанные из интернета. Они выглядят очень грубо и уже наверняка приелись рекрутеру, который посчитает вас достаточно ленивым для того, чтобы написать уникальное сопроводительное письмо, состоящее из нескольких предложений..

Не стремитесь пересказать информацию, которая уже есть в резюме. Также лишним будет указание профессионального опыта, а также опыта, не относящегося к определенной вакансии.

Рассказ о своем хобби также не всегда подойдет для составления сопроводительного письма. Он нужен только в том случае, если желаемая работа связана с увлечениями. Например, устройство в компанию по пошиву одежды, можно упомянуть, что в свободное время вы интересуетесь модой и даже шьете на досуге.

Не старайтесь оказать моральное давление на рекрутера жалостливыми фразами и уверениями, что эта работа нужна вам по каким-либо личным причинам. Также не стоит сравнивать себя с другими соискателями – ваш рейтинг сразу упадет до нуля.

Пример неудачного сопроводительного письма

Что лучше – краткая записка или подробное описание?

Отвечая на этот вопрос, необходимо учитывать требования работодателя и соответствие соискателя вакансии.

Если вы переходите из одного предприятия в другое на подобную должность, например, из кафе «Лоне» в кафе «Боне», нет причины подробно описывать причины, побудившие вас сделать это.

Достаточно одного предложения, чтобы объяснить работодателю причины своего решения. Например, переезд на новое место жительства или желание сменить окружающую обстановку.

Чтобы узнать, насколько текст подходит, поставьте себя на место кадровика и внимательно вчитайтесь в требования к резюме. Все вопросы, которые могут возникнуть во время прочтения, будут обращены к вам и рекрутером.

Какими должны быть письма в разных ситуациях

Сопроводительный текст является важным при поиске работы и может склонить чашу весов в пользу соискателя, не поленившегося его составить. Неважно, является ли человек вчерашним студентом или опытным специалистом, оно необходимо для придания резюме индивидуальности и чтобы обратить на себя внимание сотрудника отделов кадров.

Выпускник учебного заведения при устройстве на работу в сопроводительном письме может указать:

1. Тему диплома, если устраивается работать по профессии.
2. Информацию о преддипломной практике.
3. Опыт участия в университетских мероприятиях или волонтерских проектах.
4. Полученные награды за достижения во время учебы.
5. Наличие дополнительного образования, а также участие в семинарах и тренингах.
6. Ссылки на портфолио, сайты, или аккаунты в социальных сетях.

Предоставив такую информацию, бывший студент демонстрирует свои преимущества, сглаживая впечатление об отсутствии опыта работы. Если вы хотите получить эту работу даже без оклада, на условиях стажировки или волонтерских началах, это также стоит указать в письме.

Если ранее соискатель уже работал, но желает сменить профессию, главное обратить внимание рекрутера на следующие нюансы:

1. Полученные навыки, которые могут помочь на новой работе (например, если вы работали управляющим какой-либо компании или ее отделом, в процессе выполнения своих трудовых функций, вы получили универсальные управленческие навыки, которые можно использовать и в новой сфере деятельности).
2. Теоретические знания, которые позволят начать работу без специального обучения. Речь идет о курсах повышения квалификации, участии в тренингах, семинарах и др..
3. Наличие мотивации для работы в данном предприятии именно по заявленной вакансии. Редкий работодатель рад видеть в штате предприятия случайных людей, а потому важно, чтобы будущий сотрудник сам хотел работать.

Если открытых вакансий предприятие не заявляет, а вы очень хотите работать здесь, старайтесь замотивировать человека, который его увидит первый и постарайтесь сделать так, чтобы оно дошло до людей, которые принимают решения на предприятии. Большой ценностью будет если соискатель, например проходил бизнес тренинг по технологии общения и коммуникации. HR-специалисты это любят, да и вам грамотные знания всегда пригодятся в работе с клиентами и внутри коллектива.

Уже в самом начале нужно донести основную мысль и указать причины, почему стоит взять вас на работу. Предложить инновационные методы проблем предприятия можно, но это считается очень рискованным ходом, поскольку само руководство компании может считать,что проблем нет, и воспримет ваши слова как критику. Тем не менее, иногда этот метод оказывается эффективным.

Так однажды один из соискателей нашел ошибку в программном обеспечении одного из ведущих предприятий города. Он выслал мотивационное письмо с указанием ошибки и предложил свой вариант решения, после чего получил приглашение выйти на работу.

Иногда работодатели приветствуют это и сами предлагают тестовое задание. Не стоит воспринимать это как работу – по сути, вы просто зарабатываете себе билет в будущее.

пример удачного сопроводительного письма к резюме

Какими должны быть мотивационные письма зависимо от профессии

Каждое сопроводительное письмо должно быть уникальным и подходящим под конкретную вакансию. Универсальных рекомендаций, каким оно должно быть не существует. Даже если речь идет о конкретном виде деятельности, нельзя придумать одинаковый секрет успеха для всех случаев.

Отталкиваться нужно от требований работодателя, указанных в вакансии, тем не менее, можно выделить основные моменты, на которые часто обращают кадровики аудиторских компаний:

1. Опыт успешного прохождения проверок налоговой.
2. Навыки ведения бухгалтерии.
3. Практикой, когда вы столкнулись с системами обложения налогом.
4. Опыт возмещения средств налога на добавленную стоимость.

В свою очередь, дизайнерам лучше оставить ссылку на портфолио, а водителям – указать стаж езды без аварий, а также опыте решения конфликтов на дорогах.

Особенности сопроводительных писем

Как правило, сопроводительные письма должны соответствовать требованиям ведения деловой переписки. Обязательно соблюдайте правила русского языка, следите за грамотностью изложения. Если вашей целью является получение стажировки, текст можно делать таким же, как если бы хотели получить работу без наличия профессионального опыта.

В последнее время сопроводительное письмо стало обязательной составляющей резюме при отклике на вакансию. Это связано с тем, что кадровики стали более требовательными и, чтобы получить хорошую работу недостаточно одного резюме или предоставления портфолио. За то люди в поисках работы получили больше возможностей обратить на себя внимание среди остальных соискателей

Источник: https://msksale.group/primer-soprovoditelnogo-pisma-k-rezyume/

Сопроводительное письмо менеджера по продажам

Сопроводительное письмо к резюме – это элемент деловой переписки, которым многие соискатели вакансий пренебрегают: или не пишут его вовсе, или относятся недостаточно серьезно к его написанию. Стоит заметить, что такой подход в корне неправильный, т.к.

сопроводительное письмо к резюме – это отличный шанс заявить о себе среди множества подобных, обратить на себя внимание работодателя и заинтересовать его именно своей кандидатурой.

Приложенное к резюме сопроводительное письмо покажет ваше знание делового этикета, станет проявлением хорошего тона.

цель написания сопроводительного письма – ответить на вопрос: «Почему среди прочих должны отдать предпочтение мне?».

Текст сопроводительного письма к резюме составляют кратким, без излишней эмоциональности, грамотным, корректным в отношении предыдущего места работы и руководителей.

Также не стоит расхваливать свою персону – в посылаемом резюме уже описаны ваши знания, опыт, профессиональные достижения.

Особенная рекомендация прилагать сопроводительные письма тем соискателям, которые не имеют опыта работы и в их резюме небольшой объем информации для работодателя.

Примерная структура написания сопроводительного письма к резюме

1. В первую очередь надо приветствовать человека, к которому направлено ваше резюме. В приветствии употребляют слова «Здравствуйте» или «Добрый день» и обращение по полному имени или имени и отчеству.

   Если имя и отчество сотрудника отдела кадров неизвестны, то в этом случае приветствуют персонал из отдела кадров: «Уважаемые служащие отдела кадров», «Уважаемый руководитель отдела кадров» и т.п.

2. Далее следует раскрытие ключевых моментов вашего обращения: какой пост вы хотите занимать в компании, чем вы можете быть ей полезны, чем вас заинтересовала деятельность именно этой компании, упомянуть о положительных своих качествах, не описанных в резюме.
3. Заключает письмо выражение уважения и указание реквизитов для связи.

Пункт № 1 и 3 являются обязательными, т.

к. это правило хорошего тона. Они состоят, как правило, из одной или двух фраз и их следует писать с новой строки. Общий объем текста должен поместиться в максимум четырех абзацах, читаться легко и быстро, не содержать сложных речевых оборотов. Не стоит писать сопроводительное письмо по шаблону – текст излагают свободно, своими словами, но придерживаясь орфографии и грамотности.

Примеры сопроводительных писем к резюме менеджера по продажам

Уважаемая Инна Ильинична!

На сайте трудоустройства (- – – – – – – – ) я заинтересовался вакансией менеджера по продажам, которую предлагает ваша компания. Приняв во внимание предъявленные пожелания к кандидату на данную должность, выражаю уверенность в том, что мои опыт и компетентность в данной сфере соответствуют им.

Помимо предъявленных пожеланий, я также владею (перечислить владение дополнительными навыками и знаниями).

Искренне буду рад приглашению на собеседование.

Благодарю за внимание к моему резюме,

с уважением, Борисов Андрей.   Тел. 3-56-56, эл.почта _______________.

Добрый день, Оксана Николаевна!

К Вам направлено в прикрепленном файле мое резюме. Мне хотелось бы занять пост руководителя отдела продаж в Вашей компании, о которой я узнала из газеты «Трудоустройство».

Я готова применить на благо компании свой опыт работы в торговле, а также широкий круг клиентов.

С удовольствием приму приглашение на личную беседу.

С уважением, Бобова Кристина. Тел. 78-98-99.

«Уважаемые сотрудники отдела кадров фирмы «Радуга»!

Прослушав объявление о вакансии на должность менеджера продаж в вашу фирму по телевидению, направляю свое резюме. Работа в вашей фирме привлекла меня перспективами профессионального роста и возможностью применить свой богатый опыт.

Буду признательна за ознакомление с моим резюме, в котором представлена информация о моих достижениях в сфере продаж на предыдущем месте работы.

С уважением,

Колосенко Мария. Тел.90-90-89.»

Руководителю отдела кадров Барыкиной А.Р.

Уважаемая Антонина Романовна!

Мне интересна вакансия главного менеджера по продажам молочной продукции, о которой я узнала из сайта «Работа.ру». О себе могу сказать, что обладаю обширными знаниями в этой области, т.к. имею два высших образования – экономическое и по мясо-молочному направлению, а также 5-ти летним стажем работы в данной области. Подробнее эта информация изложена в резюме.

Благодарю за внимание к моему резюме, буду рада принять приглашение на встречу.

Связаться со мной можно по тел.77-66-00.

С уважением,

Голубева Вероника Петровна.

При составлении сопроводительного письма к резюме важно помнить, что оно может оказаться именно той зацепкой, благодаря которой может кардинально измениться ваша жизнь.

Источник: https://WorkKing.ru/doc/pisma/menedzhera-po-prodazham-2.html